İnsan Kaynaklarında Yapay Zeka Devrimi: Otomasyon ve İnsan Dokunuşu Arasındaki Hassas Denge
6 Oca
2 dakikada okunur
Güncelleme tarihi: 5 Haz
Teknolojinin ivmelendiği ve dijital dönüşümün ofislerimizin her köşesine nüfuz ettiği bu yeni çağda, İnsan Kaynakları departmanları tarihindeki en büyük kırılımlardan birini yaşıyor. Yapay zeka, bir zamanlar sadece bilim kurgu filmlerinin senaryolarını süslerken, bugün bordro süreçlerinden yetenek seçimine, çalışan deneyiminden performans analizlerine kadar her alanda masamızın tam ortasında oturuyor. Ancak bu devrimi sadece bir "otomasyon" ya da "maliyet düşürme" hamlesi olarak okumak, organizasyonel dinamiklerin temelindeki sosyolojik yapıyı tamamen gözden kaçırmak anlamına gelir.
Daha fazlasını okumak ister misiniz?
Bu özel yazıyı okumaya devam etmek için hrinstitue.com sitesine abone olun.
